日経新聞 2016/1/10
http://www.nikkei.com/article/DGKKASFS28H6N_Q6A110C1MM8000/
この手の規制を見ていつも感じることは、国は規制だけして全部民間に丸投げ
しているとしか思えないですね。
そもそも育児休業だって取れる環境にある女性（制度のある会社等で働く正社員等）
というのがそもそも全体の2割とか（すみません、正確なデータ探せなかったです）
こういう規制が増えると民間としてどのような行動に出るか、採用して
すぐに休暇に入る可能性が女性は採用しない、となりますよね。
雇用が流動しない日本においてこの手の規制で果実を得るのは今、正社員か
これから入社する新入社員ということになる。
私は女性の貧困の問題はこの手の規制強化も一因だと思ってます。
誰も言わないけどね、政治家か評論家か、しかるべきリーダーに切り込んで
もらいたいですね。